根据学校就业工作要求,结合学院就业工作实际,7月26日下午,百富策划论坛线上召开暑期促就业工作专题会议,全面部署暑期促就业工作,学院党政领导、系主任、教研室主任、部分班主任导师、全体辅导员参加。
会上,院长杨树国通报了2023届毕业生当前的就业情况,带领就业工作小组成员就假期如何稳步有序推进毕业生离校后的就业工作以及院领导销号促就业工作的持续开展进行了重点讨论。会上初步确定了假期学院整体就业率达成目标,并制定了详细的完成计划与进度。
党委书记李淑贞强调了毕业生就业工作的重要性,并对就业工作提出三点要求:一是确保就业责任落到实处。要持续落实就业“四级包保责任制”,形成“4+1”就业帮扶机制,确保就业责任落实到人。二是确保就业服务不断线。要持续跟踪未就业学生动态,掌握学生就业意向变化,提供不断线的就业服务。三是确保就业举措见成效。围绕未就业学生开展全面帮扶,为学生精准推送招聘信息,重点推荐求职岗位,确保假期就业目标如期达成。
党委副书记李雯雯就毕业生就业形势和困难进行了分析,并解读了新一届春招情况,号召全体人员提前规划新一届毕业生就业工作,为2024届毕业生就业工作打好提前量。
此次专题会议将毕业生就业工作面临的问题和困境进行了梳理和分析,制定了周详的推进计划。接下来,学院就业工作小组将努力打好这场“就业攻坚战”,帮助学生实现更快、更充分、更高质量就业。